Nogifa
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BUSINESS-CREATER

ビジネスクリエイター

ビジネスクリエイターは、新規事業立ち上げのプロフェッショナルです。Nogifaのミッション実現のための新規事業を企画し、0→1の立ち上げを行います。

ABOUT

検証を繰り返し、
最適解を見つける。

Nogifaの壮大なミッション実現のためには、既存事業を堅実に運営するだけではなく、新しい事業への挑戦が必要不可欠です。

ビジネスクリエイターは、優れた事業アイディアの原石を見つけ出し、最適解が見つかるまで、磨き上げます。

また、仕組み化を繰り返しながら、自走できるまで事業を開発します。

新規事業の立ち上げを通して、ミッション実現までの到達速度と実現可能性を盤石にするのが、ビジネスクリエイターの役割です。

募集要項を確認する

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SUITABLE

Nogifaのビジネスクリエイターは、
こんな人が向いています。

Nogifaは、採用基準を明確に定めています。採用基準は、全職種共通の基準とビジネスクリエイター特有の基準が存在します。

1.共通の基準

全ては、人間性から。
FAST-UPが最も
大切にしていることです。

誠実さ、責任感、ポジティブ、適度な自信、思いやり。

私たちは、人間性を1番大切にしています。能力や実績ではなく、人として尊敬できることが、全職種共通の採用基準です。

2.特有の人柄

まずはやってみる、
その上で結果にこだわる。
そんな方を求めています。

勢いのままに行動して最後までやり切る。

常に最適を求めて、向上できる人が最も活躍できるポジション、それがビジネスクリエイターです。

3.特有の能力

賢さと感受性。
事業成功には、
どちらも欠かせません。

事業を成功に導く最低限の賢さに加えて、相手の気持ちを理解できる感受性が必要不可欠です。

顧客や従業員の気持ちを深く理解したうえで、マーケティングや組織への施策を打ち出すことで、
最速での事業成長を実現できます。

FLOW

採用フロー

0

カジュアル面談

FAST-UPの理解を目的に、カジュアル面談を実施します。働く上での疑問点や不安なこと、サービスについての疑問も何でもお聞きください。

※カジュアル面談を実施しないことも可能です

1

書類選考

面接に進む前に応募書類を提出していただきます。

2

1次面接

質問を通して、FAST-UPとマッチしているのか、カウンセラーに適正があるのかを判断します。

3

2次面接

ロールプレイングを通して、カウンセラーとしての適正を判断します。事前に面談内容や情報を伝えた上で、30分の模擬面談を実施していただきます。

4

合否通知

数日以内に合否を通知します。不採用の場合でも必ず通知します。

JOB DESCRIPTION

募集要項

F&A

よくある質問

Q

カジュアル面談は必ず必要ですか?

A

任意です。必要な場合のみお申込みください。

Q

研修は充実していますか?

A

はい。3ヶ月間みっちり行いますので、ご安心ください。

Q

学生でも応募できますか?

A

もちろん可能です

Q

応募から採用までどのくらいかかりますか?

A

日程調整次第ですが、最短で1週間です。

VALUE

疑問や不安は、
テキストでもご相談頂けます。

FAST-UPに関する疑問や不安は、公式ラインからご相談頂けます。
お気軽にお問い合わせください。

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