
NURTURING MARKETER
ナーチャリングマーケター
ナーチャリングマーケターは、見込み顧客の育成を行い入塾につなげるポジションです。
カスタマーサポート業務や配信業務を通して、FAST-UPの魅力を伝え、入塾に繋がるアクションを引き起こします。
ABOUT
顧客を育成し、
アクションを促す
Nogifaのナーチャリングマーケターは、ただカスタマーサポートを行うだけではありません。
顧客の不安や悩みに対して適切な提案を行い、理想的なアクションにつなげる必要があります。
FAST-UPについて興味を持った見込み顧客を育成し、入塾につなげるのが、オペレーターの役割です。
募集要項を確認する
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Nogifaのナーチャリングマーケターは、
こんな人が向いています。
Nogifaは、採用基準を明確に定めています。採用基準は、全職種共通の基準とオペレーター特有の基準が存在します。
1.共通の基準
全ては、人間性から。
FAST-UPが最も
大切にしていることです。
誠実さ、責任感、ポジティブ、適度な自信、思いやり。
私たちは、人間性を1番大切にしています。能力や実績ではなく、人として尊敬できることが、全職種共通の採用基準です。

2.特有の人柄
他人だけど放っておけない。
そんなお節介な方を求めています。
ついつい世話を焼いてしまう。
ナーチャリングマーケターは、相手を思って丁寧に寄り添える方が活躍できるポジションです。

3.特有の能力
感受性と提案力。
寄り添って課題を解決できる人が
活躍できるポジションです。

FLOW
採用フロー
0
カジュアル面談
Nogifaの理解を目的に、カジュアル面談を実施します。働く上での疑問点や不安なこと、会社についての疑問も何でもお聞きください。
※カジュアル面談を実施しないことも可能です
1
書類選考
面接に進む前に応募書類を提出していただきます。
2
1次面接
質問を通して、Nogifaとマッチしているのか、経理アシスタントに適正があるのかを判断します。
3
2次面接
ここまでの情報に対する深掘りを行い、人間性や人柄に対する最終確認を行います。
4
合否通知
数日以内に合否を通知します。不採用の場合でも必ず通知します。
JOB DESCRIPTION
募集要項
F&A
よくある質問
Q
カジュアル面談は必ず必要ですか?
A
任意です。必要な場合のみお申込みください。
Q
研修は充実していますか?
A
はい。3ヶ月間みっちり行いますので、ご安心ください。
Q
学生でも応募できますか?
A
もちろん可能です。
Q
応募から採用までどのくらいかかりますか?
A
日程調整次第ですが、最短で1週間です。